邓州网讯 近日，记者从市卫计委了解到，卫计委迎来了一群特殊的“客人”，他们就是卫计委聘任的“廉政监督员”。

    市卫计委主任吴玉先告诉记者，“廉政监督员”是经市卫计委党组研究决定，在系统各二级单位聘任政治觉悟高、业务能力强、工作思路清的工作人员，由委纪检组下发聘书，加入市卫生计生廉政监督联络小组执行监督执纪工作，是针对卫生系统大，人员多，二级单位无纪检组织的现状而采取的一项监督措施。

    据了解，从今年1月份工作开展以来，“廉政监督员”在每月6日例会日中汇报工作3次，开展集中检查活动1次。这些“廉政监督员”在工作中广泛了解群众普遍关注、反映强烈的热点问题，认真听取意见和建议，及时向委纪检组反馈；加强对本单位重点岗位、重点人群工作的监督检查，充分发挥廉政监督员的监督作用、参谋咨询作用和桥梁纽带作用。“廉政监督员”在对本单位工作纪律进行常态化检查时，重点检查行政人员、重点岗位及重点人员情况。每周至少检查1次，好检查记录，并积极参与卫计委纪检组开展的集中检查活动。同时委纪检组不定期抽调“廉政监督员”组成5个检查组，分别对乡镇东西南北四个区及市直卫生系统内单位进行检查，针对检查出的问题，“廉政监督员”要如实汇报给委监察室，由监察室进行汇总，建立问题台帐，对发现问题的单位和个人按照市委文件要求，在系统内通报批评并按照相关规定追责。

    卫计委纪检组长齐蕾说：“卫生计生单位，作为一线窗口单位，工作人员来源于基层，服务于基层，是与人民群众接触最紧密的地方。他们遵纪守纪的情况直接影响到群众的切身利益，直接关系到整个卫生计生系统、党和政府乃至国家的形象。把监督触角延伸至最基层，是落实和贯彻‘纪挺法前’、推进全面从严治党向基层延伸的有效举措。”

    为促进工作，委纪检组建立行之有效、便于操作、简便易行的绩效考核办法，对“廉政监督员”实行季度考核制度，每季度召开一次工作总结考评会议，对每个监督员本季度的工作情况进行总结和综合评价，建立奖惩机制，调动监督员的工作积极性和主动性。

    “全面从严治党就要体现在一个‘严’字上，卫计委要以在系统内各二级单位设立廉政监督员这一新的尝试为契机，加强系统党风廉政建设，切实做到廉政监督无死角，无遗漏，保证每个人员干好事，不出事。”吴玉先坚定地说。