邓州网讯  邓州市法院在学习实践科学发展观活动中，以建立学习型法院、培养学习型法官为目标，以培养业务能力、提高队伍素质为重点，唱响“听研 评 考”四部曲，及时为全体人员“输血”“添氧”，目前已形成一个人心思学、学有所成、争先创优、力争上游的良好局面，全体人员的综合素质、业务能力大大增强，提高了队伍素质。

“听 研 评 考”四部曲的具体内涵为：听，即采取聘请专家授课、业务骨干讲课、集体观看录像资料等方式，加强学习次数，强化学习质量。研，即针对重点、热点、难点及常用法律适用问题，召开业务研讨会、经验交流会，学习交流疑难问题、解决“视角盲区”，重点突出实务性。评，即进行优秀法律文书评比，给出案情，依照省市法院下发的裁判文书书写要求，在同一时间内撰写裁判文书，比速度、比质量，比出压力，比出优秀。考，即采取开卷或闭卷考试的方式，既考业务知识，也考政治、电脑等知识，考试成绩联系工资及目标考评。

为确保学习的顺利进行，该院领导班子高度重视，专门成立以党组书记、院长李亚钦为组长的“学习工作领导小组”，下设规划协调、教学业务、后勤保障、宣传督导等四个组，配备专人具体负责，制定严密的学习方案，坚持学用一致，按需施教，讲求实效。为使学习落到实处，该院制定了严格的激励约束机制，对教育培训工作实行百分考核制，考核内容涉及考勤、考试、制度落实等，考核结果经学习工作领导小组确认后通报全院，作为干部任职、评先的依据之一，彰显出恒久的活力，现已收到实效。