​      本网讯 （记者 辛 庚 通讯员 翟玉飞）近日，夏集镇围绕上级部署，加压增责，多措并举，强力推进扶贫“春季提升行动”。
      抓牢“一个抓手”。以全市“干部作风整顿年”为契机，以作风建设为抓手，紧盯全体脱贫攻坚责任组成员在“春季提升行动”中的工作作风，狠抓扶贫作风建设，力求以严谨、务实、高效的作风推进扶贫工作。
      夯实“两个责任”。镇党委、纪委把“春季提升行动”作为全面从严治党和党风廉政建设的重要内容，切实履行党委主体责任和纪委监督责任，以高度的政治自觉和责任自觉，对驻村第一书记、驻村工作队和全体镇村干部履职尽责情况进行常态化、精细化和全程化督导检查。
      健全“三个机制”。激励机制。把“春季提升行动”列为各村绩效考评百分制的重要内容，活动成效作为“月月评”和“双评”的重要依据，激发动力，形成合力。领导机制。明确了镇、片、村扶贫工作的第一责任人和直接责任人，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。督查机制。党委、政府、纪委和人大分别成立督查组，对“春季提升行动”开展情况和成效进行拉网式、常态化督查，发现问题，及时督促整改落实。
      突出“四个主题”。以“摸排澄底、建立台账、分类交办、整改提升”为主题开展“春季提升行动”，力争活动求实重效。
      遵循“五个步骤”。围绕上级部署，从严从实按照“动员部署—摸排澄底—组织复核—检查验收—分类交办”的流程开展工作，层层把关，确保扶贫工作更加精准、更加务实、更加有效。
      聚焦“六大类别”。组织全体党员干部围绕贫困户识别及退出不精准、行业扶贫政策未落实、稳定增收措施未覆盖等六大类40项底子，逐村逐户逐项摸清、核实、校准，真正实现“五个零差错”。
      至目前，该镇召开专题会、动员会和推进会34场次，与党支部书记签订承诺书30份；组织驻村第一书记、驻村工作队和镇、村、组干部300余人进村入户开展摸排澄底活动。