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考场“淬火” 平时“锻钢” ——我市扎实推进干部作风建设工作
2022-05-31 19:11:57
作者:刘浩博 肖智慧
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邓州网讯
“今天我是小学生,花小好学生。”5月29日14:52分,花洲街道党工委书记丁如意在全市“观念能力作风建设年”活动领导小组办公室对全市领导干部开展专项素质能力测试前,发了个朋友圈铭记这场“大考”。
当天和他一同赴考的还有全市779名乡科级干部。
当天下午进行的我市领导干部专项素质能力测试,采取闭卷考试的方式进行,设城区一小和花洲实验小学两个考点。
测试内容为党员干部应知应会政治能力方面要求,市委市政府重大工作部署、安排;市委主要领导讲话精神领会落实等内容。
中国共产党人的初心和使命是什么?党的“六大纪律”是什么?“四议两公开”工作法指的是什么? “一抓三突破”的具体内容是什么? 谈谈你对“邓州发展,我的责任”的理解?
……
南阳市“观念能力作风建设年”活动开展以来,我市认真落实上级重大决策部署,先行一步,迅速行动,全面提升各级执行力和落实力,确保工作落地见实效。我市出台了《关于在全市开展“观念能力作风建设年”活动的实施方案》,明确成立了“观念能力作风建设年”活动办公室,抽调专人52名,下设设综合协调组、改革创新组等6个专项工作组和14个指导联络组;通过完善架构、召开会议,我市“观念能力作风建设年”活动办公室开始高效运转。
第一时间确定761名干部包联787家企业,其中50名县处级以上干部分包企业76家。在政务服务大厅设立“办不成事窗口”,进行行风政风评测活动,开设各乡镇、市直行业“一把手”访谈和电视问政栏目,各单位“一把手”谈认识、谈体会,和市民面对面畅谈问题。
“为确保扎实推进活动,我市以突出实现‘六个破除’‘七个明显增强’目标,坚持问题导向,树立问题意识,抓住关键环节、焦点问题,尤其是发展的堵点、企业反映最多的问题、老百姓最不满意的地方,深追细查、严追严查,坚决把问题解决掉,把机制完善好,让基层群众和市场主体满意,不遮不掩、不推不让,查准查实、通过认认真真的查摆问题、整改问题带动全市党员干部观念能力作风大提升。”活动办相关负责人表示。
活动开展以来,我市各级领导干部主动深入企业一线,紧扣重点任务,扎实开展工作。至目前,我市共有761名干部包联787家企业,累计收集各类涉企问题772个,已解决解决769个,办结率99.61%。
考试结束后,市工商联主席刘海燕说,通过这次考试,在今后的工作中,我们要更进一步加强政治学习,提高业务素养,更多地“淬火”“锻钢”,争做新时代担当作为的好干部。
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